松宇企业集团举办2022年企业文化培训
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2022-05-16 17:36
2022年5月14日，松宇企业集团举办2022年企业文化培训，培训内容涵盖十大核心文化、管理干部十大行为准则和十大经营纪律。集团总部、各平台公司主管级及以上人员和各子公司/项目管理层人员参加培训。
李松炎董事长在培训上指出，企业文化是企业发展的灵魂，20多年来，松宇核心文化是推动集团持续发展、凝聚团队奋斗前进的力量源泉，为匹配和支撑集团发展战略提供了不竭动力。同时要求，要抓好企业文化落地和末端化，深入推进企业文化建设，让企业文化凝聚发展力量，各级管理人员要带头深入学习和践行企业文化，提升管理品质和能力，进一步发挥中坚模范作用，切实把思想和行动统一到集团公司决策部署上来。
随后，集团费控中心总监蒙良桂、集团副总裁王建青、集团审计监察中心监察经理彭冲先后培训讲解十大核心文化、管理干部十大行为准则和十大经营纪律，通过逐一逐条详细阐述文化内涵和核心要义，增强参训人员对企业文化的理解与认同，以通过企业文化的精神纽带，激起员工的使命感、责任感、荣誉感、归属感，凝心聚力把个人事业与松宇发展紧密联系在一起，与松宇同进步、共发展。
培训结束前，所有参加培训的人员起立宣誓并签署了《廉洁自律承诺书》，承诺严格遵守集团十大经营纪律和各项规章制度，共同致力于营造良好的廉洁氛围。
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